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Nota: La apertura del programa está sujeta al logro del punto de equilibro de las personas pre-inscritas y su debida inscripción.
Objetivo general
Actualizar a los participantes sobre las normas del Código Sustantivo del Trabajo, con énfasis en la reforma laboral vigente (Ley 2466 de 2025), para fortalecer el cumplimiento normativo y reducir riesgos legales en nómina y seguridad social, mejorando la precisión y eficiencia en la liquidación de nómina, retención en la fuente, prestaciones, aportes a seguridad social y parafiscal.
Objetivos específicos
- Identificar y comprender las principales disposiciones del Código Sustantivo del Trabajo y de la Ley 2466 de 2025 que impactan la liquidación de nómina, prestaciones sociales, seguridad social y parafiscal.
- Analizar las implicaciones prácticas de la reforma laboral vigente en procesos de nómina, seguridad social y parafiscal.
- Aplicar criterios de cumplimiento normativo para prevenir riesgos legales en áreas de nómina y seguridad social.
- Desarrollar habilidades de interpretación de cambios normativos y traducirlo en procedimientos operativos actualizados.
- Optimizar la precisión en la liquidación de nómina, retención en la fuente y cálculo de aportes para seguridad social y parafiscalidad.
- Evaluar casos prácticos y realizar ejercicios de simulación que permitan aplicar la normativa de forma correcta.
Público objetivo
Graduaos, egresados, estudiantes, profesores, empresarios y público en general.
Contenido del Programa
Módulo I - Contratos Laborales
- Tipos de contratos laborales.
- Contratos a termino indefinido
- Contratos a termino fijo
- Contratos por obra y labor.
- Contratos de aprendizaje.
- Periodo de prueba y renovaciones.
- Teletrabajo.
- Trabajo en plataformas digitales de reparto.
- Suspensión y terminación de contratos laborales.
- Proceso disciplinario
Módulo II - Sistema de Seguridad Social y Riesgos Laborales
- Afiliación al sistema de seguridad social
- Licencias de maternidad y paternidad
- Incapacidades por enfermedad general, por accidentes de trabajo y por enfermedad profesional.
- Licencias
- Invalidez y pensión
- Indemnización sustitutiva - Tema 7 Devolución de saldos
Módulo III - Liquidación de nomina, seguridad social, parafiscales y retención en la fuente
- Jornada Máxima legal vigente
- Cálculo de tiempos suplementarios, recargos nocturnos y recargos dominicales
- Pagos constitutivos y no constitutivos de salarios. El salario integral
- Auxilio de transporte
- Liquidación de la seguridad social y parafiscal
- Liquidación de embargos
- Liquidación de la retención en la fuente
- Liquidación de provisiones
- Aplicación de la ley 1393 de 2010
- Taller de nomina en Excel
Módulo IV - Liquidaciones por terminación del contrato laboral
- Indemnizaciones laborales
- Conciliaciones
- Liquidaciones de prestaciones sociales
- Cesantías régimen tradicional y régimen nuevo
- Interés cesantías
- Prima de servicios
- Liquidación de vacaciones
- Prestaciones extralegales
- Retención en la fuente sobre indemnización y prestaciones sociales
- Taller en Excel
Certificación
Se dará constancia a las personas que cumplan con el 80 % de asistencia horaria y que hayan desarrollado los ejercicios y prácticas propuestas dentro del curso.
| Modalidad: | Presencial |
| Duración: | 80 horas |
Horarios: |
Lunes y miércoles de 6:00 p. m. a 10:00 p. m. |
| Lugar: | Politécnico Colombiano Jaime Isaza Cadavid |
| Fecha de inicio: | 09 de septiembre de 2026. Inicio sujeto a un mínimo de inscripción y pago por parte de las personas. |
Inversión: |
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